臺灣臺北地方法院小額民事判決 102年度北勞小字第78號
原 告 陳華君
被 告 智慧平台科技股份有限公司
法定代理人 黃振祺
上列當事人間請求給付薪資事件，於民國102年10月3日言詞辯論
終結，本院判決如下：
主文
被告應給付原告新臺幣肆萬陸仟伍佰伍拾肆元，及自民國一百零
二年四月六日起至清償日止，按年息百分之五計算之利息。
原告其餘之訴駁回。
訴訟費用由被告負擔。
本判決第一項得假執行。但被告如以新臺幣肆萬陸仟伍佰伍拾肆
元為原告預供擔保後，得免為假執行。
事實及理由
一、原告起訴主張：其於民國（下同）102年2月18日起任職於被
告公司，擔任總經理特別助理一職，約定薪資為新臺幣36,0
00元，並約定每月5日發薪資至原告永豐銀行之帳戶。然被
告未依約給付薪資，至原告辦理工作移交手續、簽訂移交清
冊而於102年4月18日離職止，尚積欠102年3月1日至4月18日
之薪資57,600元。經扣除勞保費用1,046元，及被告於102年
4月22日匯入原告帳戶之10,000元，尚餘46,554元，原告迭
催未理，爰依兩造間法律關係，請求被告給付積欠之薪資等
語，並聲明：被告應給付原告46,554元，及自102年4月5日
起至清償日止，按年息5%計算之利息。
二、被告於言詞期日到場答辯略以：確實有積欠原告薪資，但因
原告尚未完成移交手續，有請公司來辦理移交，伊願意將薪
資給原告，當天伊匆匆忙忙回來，沒有仔細核對移交清冊，
伊跟原告說留職停薪。移交清冊伊是被設計的，原告是商業
間諜，原告要伊公司倒閉等語。
三、得心證之理由：經查原告已於102年4月18日辦好離職及移交
手續，有被告法定代理人簽名之交接清單影本在卷可稽。被
告雖辯稱當天因匆忙間未詳細核對，且原告是說留職停薪，
移交清冊是遭原告設計，原告是商業間諜云云，空口所辯已
不足採。況被告對尚欠原告46,554元之薪資並未爭執，無論
留職停薪或是離職，被告均應給付所欠之薪資46,554元，從
而原告之訴，除102年4月5日發薪，被告於102年4月6日始負
遲延責任，法定遲延利息應自102年4月6日起算，超過部分
為無理由，應予駁回外，其於應准如主文第一項所示。
四、本件係小額程序為被告敗訴之判決，依民事訴訟法第436條
之20規定，應職權宣告假執行。並依同法第392條第2項、第
3項規定，依職權宣告如被告預供擔保，得免為假執行。
五、訴訟費用負擔之依據：民事訴訟法第78條，依後附計算書確
定訴訟費用額所示。
中華民國102年10月17日
臺北簡易庭法官劉亭柏
計算書：
項目金額（新臺幣）備註
第一審裁判費1,000元
合計1,000元
以上正本證明與原本無異。
如不服本判決，須以違背法令為理由，於判決送達後20日內向本
庭（臺北市○○○路○段○○○巷○號）提出上訴狀。（須按他造當
事人之人數附繕本）。如委任律師提起上訴者，應一併繳納上訴
審裁判費。
中華民國102年10月17日
書記官黃繡琴
附錄：
一、民事訴訟法第436條之24第2項：
對於小額程序之第一審裁判上訴或抗告，非以其違背法令為
理由，不得為之。
二、民事訴訟法第436條之25：
上訴狀內應記載上訴理由，表明下列各款事項：
㈠原判決所違背之法令及其具體內容。
㈡依訴訟資料可認為原判決有違背法令之具體事實。