臺灣臺北地方法院108年度勞執字第153號民事裁定

裁判字號：臺灣臺北地方法院108年勞執字第153號民事裁定

裁判日期：民國108年11月18日

裁判案由：勞資爭議執行裁定

臺灣臺北地方法院民事裁定108年度勞執字第153號聲請人 洪于雯 相對人啟赫營造股份有限公司法定代理人 潘士正 上列當事人間聲請勞資爭議執行裁定事件，本院裁定如下：
主文台北市政府勞動局於民國108年11月1日勞資爭議調解會議紀錄調解方案所載「勞資雙方同意就本案爭執事項（含工資、預告期間工資、資遣費、勞工退休金6%、休假暨其他代墊交通費等）資方同意給付…洪于雯以新台幣244,578元…本爭議案達成和解；資方將前述和解金額於108年11月5日以前以匯款方式匯入勞方原薪資帳戶」之調解內容，准予強制執行。
聲請程序費用由相對人負擔。
理由
一、聲請意旨略以：兩造間之勞資爭議事件，由台北市政府勞動局於民國108年11月1日進行調解，嗣雙方達成調解成立在案，詎相對人迄今尚未依約給付，為此依勞資爭議處理法第59條第1項規定，聲請裁定調解紀錄調解方案准予強制執行。
二、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費；於聲請強制執行時，並暫免繳執行費。勞資爭議處理法第59條第1項定有明文。查聲請人主張兩造經勞資爭議調解成立如主文第1項所示之內容，且相對人迄今並未給付等情，業據提出勞資爭議調解紀錄、清冊、未發放薪資明細及存摺封面暨內頁明細為證，則聲請人以相對人未依上開調解內容履行其義務，據以聲請裁定強制執行，經核與首揭規定並無不合，應予准許。
三、依勞資爭議處理法第59條，非訟事件法第21條第2項、第24條第1項，民事訴法第95條、第78條，裁定如主文。
中華民國108年11月18日
勞工法庭法官蘇嘉豐以上正本係照原本作成。
如對本裁定抗告，須於裁定送達後10日內向本院提出抗告狀，並繳納抗告費新臺幣1,000元。
中華民國108年11月18日
書記官曾東紅