臺灣臺中地方法院109年度勞執字第165號民事裁定

裁判字號：臺灣臺中地方法院109年勞執字第165號民事裁定

裁判日期：民國110年01月18日

裁判案由：准予強制執行

臺灣臺中地方法院民事裁定109年度勞執字第165號聲請人 顏維儀 相對人雅姿國際美容有限公司法定代理人 李貽萍 上列當事人間勞資爭議調解事件，聲請人聲請裁定准予強制執行，本院裁定如下：
主文民國（下同）109年11月24日社團法人台中市勞雇關係協會勞資爭議調解紀錄（NO：3327E0869）調解結果，相對人應給付聲請人新臺幣（下同）3萬706元之調解內容，准予強制執行。
其餘聲請駁回。
聲請程序費用500元由相對人負擔。
理由
一、聲請意旨略以：聲請人與相對人間關於積欠工資之勞資爭議，經社團法人台中市勞雇關係協會指派調解人進行調解，於
109年11月24日調解成立，相對人同意支付聲請人3萬5,706元，分5期給付，第1期於109年12月5日給付1萬5,706元，其餘部分自109年12月起至110年4月止，每月5日前各給付5,000元，如有一期未履行，其餘未到期部分視同全部到期。然相對人自109年12月5日起即未繼續履行調解方案，尚有3萬5,706元屆期均未給付，爰聲請裁定准予強制執行等語。
二、勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費；於聲請強制執行時，並暫免繳執行費，勞資爭議處理法第59條第1項定有明文。
直轄市或縣（市）主管機關受理調解之申請，應依申請人之請求，以下列方式之一進行調解：一、指派調解人。二、組成勞資爭議調解委員會；直轄市或縣（市）主管機關依職權交付調解者，得依前項方式之一進行調解；第1項第1款之調解，直轄市、縣（市）主管機關得委託民間團體指派調解人進行調解，同法第11條第1項、第2項、第3項亦有明定。
三、經查，聲請人主張上情，有聲請人提出之勞資爭議調解紀錄（NO.3327E0869）1紙附卷可稽，足認相對人對聲請人負有上開調解結果所載之給付義務。而相對人於109年12月5日屆期未履行調解結果所載給付義務，僅於109年12月9日以匯款之方式給付5,000元，尚有3萬706元屆期均未給付等情，業據聲請人 陳明 在卷，並有帳戶存摺影本1份可查。依前揭調解結果，其後各期給付全部視為到期，是聲請人以相對人未依調解內容履行其義務，據以聲請就相對人應給付3萬706元部分裁定強制執行，經核與首揭規定並無不合，應予准許；逾此範圍之請求，則為無理由，應予駁回，爰裁定如主文第
一、二項所示。
四、依勞資爭議處理法第59條，非訟事件法第13條第1款、第21條第2項、第24條第1項，民事訴訟法第95條、第79條，裁定如主文。
中華民國110年1月18日
勞動法庭法官劉奐忱正本係照原本作成。
如不服本裁定，應於裁定送達後10日之不變期間內，向本院提出抗告狀，並繳納抗告費新臺幣1,000元。
中華民國110年1月18日
書記官王薇葶